一、崗位職責
1、執(zhí)行部門領導的生產指令；2、接受并服從上級電網調度，行使調度權利，并與上級調度保持良好的溝通關系；3、負責監(jiān)督運行人員及時調整主要設備的運行參數(shù)在規(guī)定值內運行，搞好各專業(yè)的經濟小指標；4、在當班期間設備發(fā)生的各類故障，及時協(xié)同維修處理，并組織好安全防范措施；能夠獨立處理各類工藝事故，對于重大事件，匯報經理，班后召開分析會，切實做到“四不放過”的原則；5、定期對管轄范圍內的設備進行巡回檢查，記錄設備運轉狀態(tài)，匯總設備重大異常、缺陷；6、組織本值人員按時召開班前、班后會，深入了解上個值運行狀況，落實本值工作任務，總結本值生產、安全、定期工作完成情況；嚴格執(zhí)行“兩票三制”制度，杜絕一切違規(guī)操作；7、對于運行參數(shù)、化驗結果等不合格者，需及時聯(lián)系相關專業(yè)及時進行調整；8、定期檢查崗位各種記錄登記，收取各專業(yè)報表存檔，監(jiān)督各專業(yè)報表填寫的及時性、準確性、真實性；9、組織本值人員安全、業(yè)務學習工作；落實公司及部門的各項管理制度，及時傳達各項文件；10、在重大操作中，負責協(xié)調各專業(yè)的配合，確保嚴格按操作票操作；11、協(xié)助專工搞好設備的事故搶修，配合各專業(yè)搞好運行和備用設備的缺陷消除，使設備處于完好狀態(tài)；12、有權考核本值運行人員，并有權制止現(xiàn)場違反勞動紀律的行為；13、監(jiān)測各種污染物的排放情況，發(fā)現(xiàn)異常及時指導糾正。14、完成領導安排其它工作。
二、任職要求
1、年齡28-40周歲；2、機電一體化、電力、環(huán)境工程、熱動工程或相關專業(yè)大專以上學歷；3、從事電力運行工作五年或以上，從事電力行業(yè)值長一年及以上，擁有較豐富的運行管理經驗；4、熟練操作office辦公軟件以及AutoCAD軟件，熟悉DCS控制系統(tǒng)；5、有生活垃圾發(fā)電廠（爐排爐）運行管理經驗優(yōu)先；6、良好的職業(yè)道德，工作認真細致，責任心強；7、具有較強的溝通協(xié)調能力和團隊合作精神。
1、執(zhí)行部門領導的生產指令；2、接受并服從上級電網調度，行使調度權利，并與上級調度保持良好的溝通關系；3、負責監(jiān)督運行人員及時調整主要設備的運行參數(shù)在規(guī)定值內運行，搞好各專業(yè)的經濟小指標；4、在當班期間設備發(fā)生的各類故障，及時協(xié)同維修處理，并組織好安全防范措施；能夠獨立處理各類工藝事故，對于重大事件，匯報經理，班后召開分析會，切實做到“四不放過”的原則；5、定期對管轄范圍內的設備進行巡回檢查，記錄設備運轉狀態(tài)，匯總設備重大異常、缺陷；6、組織本值人員按時召開班前、班后會，深入了解上個值運行狀況，落實本值工作任務，總結本值生產、安全、定期工作完成情況；嚴格執(zhí)行“兩票三制”制度，杜絕一切違規(guī)操作；7、對于運行參數(shù)、化驗結果等不合格者，需及時聯(lián)系相關專業(yè)及時進行調整；8、定期檢查崗位各種記錄登記，收取各專業(yè)報表存檔，監(jiān)督各專業(yè)報表填寫的及時性、準確性、真實性；9、組織本值人員安全、業(yè)務學習工作；落實公司及部門的各項管理制度，及時傳達各項文件；10、在重大操作中，負責協(xié)調各專業(yè)的配合，確保嚴格按操作票操作；11、協(xié)助專工搞好設備的事故搶修，配合各專業(yè)搞好運行和備用設備的缺陷消除，使設備處于完好狀態(tài)；12、有權考核本值運行人員，并有權制止現(xiàn)場違反勞動紀律的行為；13、監(jiān)測各種污染物的排放情況，發(fā)現(xiàn)異常及時指導糾正。14、完成領導安排其它工作。
二、任職要求
1、年齡28-40周歲；2、機電一體化、電力、環(huán)境工程、熱動工程或相關專業(yè)大專以上學歷；3、從事電力運行工作五年或以上，從事電力行業(yè)值長一年及以上，擁有較豐富的運行管理經驗；4、熟練操作office辦公軟件以及AutoCAD軟件，熟悉DCS控制系統(tǒng)；5、有生活垃圾發(fā)電廠（爐排爐）運行管理經驗優(yōu)先；6、良好的職業(yè)道德，工作認真細致，責任心強；7、具有較強的溝通協(xié)調能力和團隊合作精神。
職位類別： 值長/班長
舉報
全選
申請職位
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6-8K/月申請職位任職資格： 1、大專及以上學歷，熱動、電氣等電力相關專業(yè)； 2、有調度證； 3、1年以上電廠集控主值同等崗位工作經驗。
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6-8K/月申請職位任職資格： 1、大專及以上學歷，熱動、電氣等電力相關專業(yè)； 2、有調度證； 3、1年以上電廠集控主值同等崗位工作經驗。
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4.5-5.5K/月申請職位崗位職責 1、負責電站生產運行管理，修訂和落實電站考核管理制度，擬定各項經濟技術指標，分析光伏發(fā)電運行情況，提出改善措施，優(yōu)化運行方式，提高發(fā)電效率，確保公司效益。 2、負責電站設備及能源..
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6-8K/月申請職位3.1、大專以上學歷，45周歲以下。 3.2、熟悉熱電廠鍋爐、汽輪機、電氣運行。有二年以上值長崗位工作經驗。有豐富從業(yè)經驗者條件可以放寬面議。 3.3、身體健康，有較強的管理能力和崗位責任心。服從..
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6-8K/月申請職位職責： 1、負責本值運行人員的全面管理，負責當班期間的生產調度和運行管理，是機組各項主要操作的發(fā)令人； 2、是當值事故處理直接指揮者，對事故處理的正確性負責。負責組織本值人員開展安全活..
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13-15K/月申請職位崗位職責： 1、正確執(zhí)行各項規(guī)章制度和領導指令，傳達上級指示，布置操作任務，認真分析各項安全技術經濟指標，正確安排運行方式，掌握運行參數(shù)，保持機組在***工況下運行，全面完成各項生產計劃..
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5-6K/月申請職位專科及以上學歷，或具有中級及以上專業(yè)技術任職資格，從事運行工作七年以上，在本崗位或主值崗位工作三年及以上； 2. 精通全廠熱力、電氣系統(tǒng)，并掌握主要設備、系統(tǒng)的啟停、正常維護及事故處理；..
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10-15W/年申請職位1、45周歲以下，中技及以上學歷，熱能動力、電廠集控運行、機電一體化或電力院校相關專業(yè)。 2、具有8年以上電廠運行經驗，2年以上垃圾焚燒電廠值長或以上崗位工作經驗。 3、熟悉電廠鍋爐、電氣、汽..
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4.5-6K/月申請職位1.崗位職責： 1)根據(jù)上級及電網調度部門的生產指令組織并督促當值人員優(yōu)化運行方式，節(jié)能降耗，降低生產生成本，同時保證生產有序穩(wěn)定的運行； 2)負責本值班組建設提升團隊執(zhí)行力，組織人員參加培訓..
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面議申請職位崗位要求： 1、大專及以上學歷，熱能動力、集控、電力工程等相關專業(yè)； 2、具有5年以上高溫高壓中間再熱機組單元長或值長工作經驗； 3、溝通表達能力佳、學習能力強、工作積極主動、能接受加..
- 公司規(guī)模：1000人以上
- 公司性質：國有企業(yè)
- 所屬行業(yè)：垃圾發(fā)電
- 所在地區(qū)：廣東-深圳市-南山區(qū)
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