崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)區(qū)域工程設(shè)計(jì)進(jìn)度管理和質(zhì)量把關(guān)；
2、管理轄區(qū)內(nèi)日常管理工作；
3、維護(hù)區(qū)域人員穩(wěn)定團(tuán)結(jié)；
4、組織區(qū)域內(nèi)新人培訓(xùn)，指導(dǎo)新人學(xué)習(xí)、工作。
任職資格：
1、4年以上配網(wǎng)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，會10kV和低壓線路設(shè)計(jì)，并有較豐富設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，有帶組設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)；
2、會使用GPS測量儀器，熟練掌握山區(qū)平斷面設(shè)計(jì)技能；
3、要求能適應(yīng)長期駐點(diǎn)、出差，能吃苦，有團(tuán)隊(duì)意識（有駕照優(yōu)先）。
1、負(fù)責(zé)區(qū)域工程設(shè)計(jì)進(jìn)度管理和質(zhì)量把關(guān)；
2、管理轄區(qū)內(nèi)日常管理工作；
3、維護(hù)區(qū)域人員穩(wěn)定團(tuán)結(jié)；
4、組織區(qū)域內(nèi)新人培訓(xùn)，指導(dǎo)新人學(xué)習(xí)、工作。
任職資格：
1、4年以上配網(wǎng)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，會10kV和低壓線路設(shè)計(jì)，并有較豐富設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，有帶組設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)；
2、會使用GPS測量儀器，熟練掌握山區(qū)平斷面設(shè)計(jì)技能；
3、要求能適應(yīng)長期駐點(diǎn)、出差，能吃苦，有團(tuán)隊(duì)意識（有駕照優(yōu)先）。
職位類別： 供配電設(shè)計(jì)
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申請職位
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2-10K/月申請職位崗位職責(zé)： 1．參與國家電力體制改革下電力增量部分的售電規(guī)劃工作，組織編制工業(yè)園區(qū)或小區(qū)配網(wǎng)規(guī)劃、技術(shù)計(jì)劃，并與地方政府、電力公司、合作伙伴交流，宣講，實(shí)施 2．與客戶進(jìn)行科技項(xiàng)目的技術(shù)方..
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10-15K/月申請職位1、負(fù)責(zé)公司配網(wǎng)項(xiàng)目（臺區(qū)、線路、電纜工程設(shè)計(jì)，包括勘測，設(shè)計(jì)，圖紙審查）等設(shè)計(jì)相關(guān)工作。 2、配合業(yè)主，參加工程驗(yàn)收； 3、熟練office辦公軟件，CAD繪圖軟件，熟悉使用貴州庫特等設(shè)計(jì)軟件；熟..
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面議申請職位職位描述： 1、負(fù)責(zé)進(jìn)行10kV及以下配電線路設(shè)計(jì)，熟練操作GPS測量儀器，確保設(shè)計(jì)方案符合相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定； 2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與相關(guān)部門的溝通合作，解決現(xiàn)場施工中遇到的問題，并監(jiān)督工程質(zhì)量； 3、負(fù)責(zé)..
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8-12K/月申請職位1、負(fù)責(zé)區(qū)域工程設(shè)計(jì)進(jìn)度管理和質(zhì)量把關(guān)； 2、管理轄區(qū)內(nèi)日常管理工作； 3、維護(hù)區(qū)域人員穩(wěn)定團(tuán)結(jié)； 4、組織區(qū)域內(nèi)新人培訓(xùn)，指導(dǎo)新人學(xué)習(xí)、工作。 任職資格： 1、4年以上配網(wǎng)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，會10kV和低..
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12-30K/月申請職位職位描述： 負(fù)責(zé)110kV及以下配電線路的設(shè)計(jì)工作，熟悉上海地區(qū)習(xí)慣，熟練運(yùn)用經(jīng)研院，上海院的流程。 要求： 1、大專及以上學(xué)歷，電力、電氣等相關(guān)專業(yè)背景； 2、具有良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)合作精神..
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8-12K/月申請職位崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)35kV及以下農(nóng)配網(wǎng)輸電線路、10kV及以下臺區(qū)工程可研、初步設(shè)計(jì)、施工圖、竣工圖等各階段的設(shè)計(jì)工作及相關(guān)技術(shù)支持; 2、校審配網(wǎng)設(shè)計(jì)圖紙; 3、根據(jù)現(xiàn)場情況及時設(shè)計(jì)變更; 4、及時完..
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面議申請職位崗位職責(zé)：有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，獨(dú)立完成甲方單位發(fā)布的設(shè)計(jì)任務(wù) 任職資格：
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2-10K/月申請職位崗位職責(zé)： 1．參與國家電力體制改革下電力增量部分的售電規(guī)劃工作，組織編制工業(yè)園區(qū)或小區(qū)配網(wǎng)規(guī)劃、技術(shù)計(jì)劃，并與地方政府、電力公司、合作伙伴交流，宣講，實(shí)施 2．與客戶進(jìn)行科技項(xiàng)目的技術(shù)方..
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10-20K/月申請職位崗位職責(zé)：1．參與國家電力體制改革下電力增量部分的售電規(guī)劃工作，組織編制工業(yè)園區(qū)或小區(qū)配網(wǎng)規(guī)劃、技術(shù)計(jì)劃，并與地方政府、電力公司、合作伙伴交流，宣講，實(shí)施 2．與客戶進(jìn)行科技項(xiàng)目的技術(shù)方..
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10-20K/月申請職位崗位職責(zé)：1．參與國家電力體制改革下電力增量部分的售電規(guī)劃工作，組織編制工業(yè)園區(qū)或小區(qū)配網(wǎng)規(guī)劃、技術(shù)計(jì)劃，并與地方政府、電力公司、合作伙伴交流，宣講，實(shí)施 2．與客戶進(jìn)行科技項(xiàng)目的技術(shù)方..
- 公司規(guī)模：50 - 99人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：電力設(shè)計(jì)類
- 所在地區(qū)：浙江-杭州市-拱墅區(qū)
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